人材派遣の仕組み
■人材派遣は【労働者派遣事業法】という法律に基づいて行われており、派遣社員と派遣元・派遣先の関係は下記のようになっています。
【指示・指揮系統】 企業＜-＞派遣社員
派遣社員に対して、業務上の指示やシフト調整などは派遣先である企業が行います。
【雇用関係】 企業＜-＞弊社
派遣社員との雇用契約は弊社との間で結びます。就労条件の確認や、業務内容などは事前に派遣先である企業で確認をした内容をお伝えします。
【労働派遣契約】 企業＜-＞弊社
企業様と弊社との間で労働派遣契約を締結します。勤務に関しての条件や、勤務に必要なスキルなどを事前にお伺いします。
